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由于英国脱欧指责欧盟护士减少96%,NHS面临最严重的护理人员危机

2017-04-22 02:23:33 

市场

NHS正面临着20年来最严重的护理人员危机,因为新的数字显示欧盟护士在英国注册的人数下降了96%

以前看不见的数据是由卫生基金会根据护理和助产理事会的信息自由法获得的

它显示,在英国投票离开欧盟之后,从去年7月的1,304急剧下降到9月的344,在今年4月仅有46名欧盟护士注册人数量持续下降

英国一再使用国际招聘作为填补人员短缺的权宜之计

自2008年以来,大多数在英国注册的国际护士来自欧盟

但欧盟注册人数的下降表明,迫切需要一种更可持续的长期劳动力计划方法

研究结果成为Anita Charlesworth和Jim Buchan教授在为卫生基金会进行的NHS劳动力市场研究工作的一部分,该研究将在今年晚些时候发布

位于爱丁堡玛格丽特女王大学的布坎教授说:“这是一场崩溃

很明显,在那个时期发生了一些事情,而最有可能的事情是英国脱欧投票以及所造成的不确定性

“这导致欧盟个人护士和助产士的选择发生了变化

自那以来的几个月里,这次事故一直在持续

“来自欧盟的护士不再注册相同的数字,如果他们没有注册,他们不能练习

非欧盟护士流入量增加但不足以抵消欧盟护士的减少

“他表示,由于英国受训人数未能满足雇主需求,近年来欧盟护士流入NHS的人数有所增加

但Buchan教授警告说,现在情况“暗淡,看起来会变得更加黯淡”

他补充说:“我们正在考虑招聘和保留护理人员的日益艰难的情况

现在的情况比过去20年来的任何时候都更成问题,而且前瞻性观点比目前的情况更令人担忧

“卫生基金会研究和经济主任Anita Charlesworth补充道:”护士的招聘和保留是健康和社会护理面临的最大挑战之一,仅英格兰就有3万名护士短缺

“欧盟护士注册在英国工作的人数下降不可能更加严峻 - 只有46名注册人在英国在4月份工作

如果没有欧盟护士,NHS和其他雇主就更难找到他们需要提供安全患者护理的人员

调查结果应该是对政治家和卫生服务领导人的警醒

“显然需要采取行动来抵消近期欧盟护理人员的进一步流失

但3万名护士的总体短缺并非英国退欧造成的短缺

“护士的长期短缺是多年短期规划和削减培训名额的结果

迫切需要一种可持续的,长期的劳动力计划方法

“劳工的影子健康秘书乔纳森阿什沃思呼吁在英国退欧谈判中将NHS作为”优先事项“

他说:“Theresa May的弱势和不稳定的政府已经推动NHS服务濒临崩溃,并且病人将为此付出代价

我们的卫生服务一直依靠海外工作人员的贡献,但这些工作人员被这个政府的忽视和漠视所迫

由于他们对英国脱欧谈判态度混乱,保守党正在监督我国不可原谅的人才流失

“事实是Theresa May试图在与布鲁塞尔的谈判中使用NHS员工作为讨价还价的筹码

国家卫生服务体系应该是英国退欧谈判的优先事项,政府应立即保证在我们的健康和护理服务部门工作的欧盟员工的权利